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NBA有骚扰文化吗? 联盟在小牛队丑闻后设立热线

在卷入达拉斯小牛队的性骚扰丑闻之后,NBA将推出一条保密热线,允许联盟和球队员工举报不当行为案件。

根据看到的备忘录,该联盟表示将在下周设立热线,并重新关注其围绕其“尊重工作场所政策”的持续举措。

联盟补充说,它计划“进行一系列由外部专家协助的强制性小组讨论,以确保我们都充分了解与性骚扰有关的问题以及对我们在工作场所应如何行为的期望。”

在由获得的备忘录中,联盟补充说:“我们将在下周初与您的人力资源小组举行一系列电话会议,以更详细地解释上述内容,回答任何问题,并收集其他计划和倡议。“

ESPN的Adrian Wojnarowski报道说,NBA总裁亚当·西尔弗周四致信联盟30支球队的高管,重申联盟保留了“为员工提供安全和包容的工作环境的承诺”。

设立热线的决定是在一篇之后据称前小牛队主席Terdema Ussery在特许经营中度过了18年,曾向一些女性发表过性暗示言论。

周三公布的曝光报道还透露,团队网站记者Earl Sneed在他作为小牛队员工期间曾两次被指控性侵犯,其中包括在他满足条件时被驳回的案件中的认罪。

团队 ,而小牛队的老板Mark Cuban告诉体育画报人力资源总监Buddy Pittman在报道细节出现后也被赶下台。

然而,古巴承认他应该责备Sneed的工作。

“我想说清楚:我不会把责任归咎于任何其他人,”古巴告诉 。 “这归结于我做出的最终决定。”

“这很糟糕,但我们在整个事情上犯了一个错误,并没有追究警方事后发生的事情。

“所以我们主要是从厄尔的角度来看,而且因为我们没有深入研究细节 - 显然事后看来这是一个可怕的错误 - 我们有点,我不想说出他的话,但是我们直到最近才看到所有令人毛骨悚然的细节[...],这显然是一个巨大的错误。“

该节目的联合主持人Tony Kornheiser在周三讨论的报道后表示,这起事件不太可能是一个孤立的案件。

“我们都不相信这是一个孤立的事件,并且没有其他团队这种[行为]普遍存在,”Kornheiser告诉联合主持人Michael Wilbon。